日前，重庆市开州区职业教育中心美容美发专业2021级女生王糖霏称，自己在永琪护肤造型某店实习时被安排为男宾洗澡、按摩私处保养前列腺。

据了解，校方、学生和实习单位三方签订的协议书约定，实习单位不得安排或要求实习学生对异性进行身体护理。然而涉事企业却回应称：门店没有提供不正规服务；王糖霏所做的事是她自愿的，因为房内没有监控，也不知是否属实，她的所作所为是她个人的事情。

王糖菲称自己曾向老师反映过相关情况，但却并没有正面回应，而是说“男顾客也是自愿为原则”“男客人私密部位不可以”。不难看出，无论是老师还是实习单位都有意无意回避了三方协议中“不得安排或要求实习学生对异性进行身体护理”的要求，默许了对该女生权益的侵犯。

尽管三方协定看起来三方是平等的，但实际上实习生是弱势的，而实习单位和校方更为强势。正如王糖菲所透露出的对影响毕业问题顾虑，只要校方拿出毕业证，那不自愿也得“自愿”。

事实上，早在2021年湖北十堰中专生就在深圳工厂实习期间跳楼自杀。当时在工厂实习的学生，一旦被记录违反纪律，拉长就会汇报给老师，再由老师在班级群中通报批评，重者甚至会被开除学籍。

如果王糖菲对老师表现出强硬的态度，可能同样会面临无法毕业的威胁。幸好，王糖菲的母亲向警方报警，让警方介入调查，否则这就可能成为王糖菲的阴影埋藏在心里。

为什么职校在实习过程不会顾及学生的权益？因为长期以来职校和实习单位都存在利益来往。

例如一些职业学校把学生送往工厂实习，工厂就会按人头给相应的回扣，而工厂只会给实习学生很低的工资。这样，学校拿到了利益，工厂得到了廉价劳动力；而学生不仅要拿极低的薪水，还要忍受恶劣的工作环境，如果反抗就会被校方念“无法毕业”的紧箍咒。

近年来随着我国法治环境越来越完善，这类现象正逐渐减少，但是仍有不少学校顶风作案。要根治这一类问题，最主要是提高学生的话语权，从法律和规章制度等方面为减少学生维权成本。否则，职校实习乱象仍只会在学生们的沉默中滋长。

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