共工新闻7月5日电（朱善永 金峰）自党纪学习教育开展以来，中国移动齐齐哈尔分公司党委高度重视，各级党组织迅速响应，以“研学、促学、助学、融学”为抓手，多措并举，重点对《中国共产党纪律处分条例》逐章逐条学、联系实际学，把遵规守纪刻印在心，内化为言行准则，全面营造学纪、知纪、明纪、守纪的浓厚氛围，切实推动党纪学习教育入心见行。

以专题“研学”为抓手，岗位践纪激活效能。

齐齐哈尔移动分公司党委将党纪学习教育与落实党中央重大决策部署、高水平建设世界一流信息服务科技创新公司相结合，与巩固拓展主题教育成果、深化中央巡视整改、推动公司改革发展党建重点任务落实相结合，把学习《条例》纳入理论学习中心组学习内容，逐章逐条认真研读，尤其是围绕条例的修订背景，把新增修改内容作为学习重点，以“新旧对照”“学用结合”的方式，重点对新旧条例进行对比学习，做到学懂弄通、吃透精神，全面深入地领会条例修订的重大意义、主要内容和精神实质，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力。

以案例“促学”为抓手，扎实开展警示教育。

以反腐倡廉教育活动为契机，结合分公司“鹤移清风”廉洁文化品牌，坚持用“身边事”警醒“身边人”、用“案中人”点醒“梦中人”，让党员干部切实感受到纪法就在身边、教训就在眼前。通过召开警示教育大会、组织警示教育专题学习、警示教育见学参观、深入剖析违纪典型案例、经常性日常廉洁提醒等，针对性地开展警示教育，做到靶向施策，真正让党员干部受警醒、明底线、知敬畏，做到忠诚干净担当。

以培训“助学”为抓手，分级分类精准施教。

齐齐哈尔移动分公司把《条例》作为必学必训的重要内容，采取“点单式”专题授课、“套餐式”廉洁教育、“沉浸式”宣传引导等方式，对不同层级、不同岗位的党员干部分级分类精准施教，推动党纪学习教育进班子、进班组、进网格、进岗位、进家庭全覆盖。利用“三会一课”、专题研讨、班组网格晨夕会、微信工作群等平台扎实开展学习，推动廉洁教育入脑入心。将经理人员、关键岗位人员纳入学习教育范围，通过微信落实每日“一学一测一通报”，即每天上午推送打卡学习内容，下午测试当天学习成效、通报学习情况，真正做到学有成效。组织班子成员、班组长、网格长立足工作岗位实际，把每一点思考与具体工作相结合，在交流研讨中深化对党纪党规的认识，把学习成果内化在履职尽责、推动经营工作具体实践。将党纪学习教育和广大员工家风建设相结合，开展亲子共读廉洁书籍、共看反腐专题片等形式，家企互动共同构筑家庭廉洁防线。

以日常“融学”为抓手，打造浓厚学纪氛围。

“龙移铁军”理论宣讲队紧扣《条例》内容，贯彻落实党的创新理论“学-议-做-督”四步走学贯机制，深化“我来讲、你来听，人人讲、大家学”的方式，以“一学习、一研讨、一落实、一督办”形成学用结合、学以致用，提高学习实效，在守纪上，践行“立己”之纲。借助“中移网大”平台组织分公司全体员工参与反腐倡廉学习，确保全体党员、群众以及团员青年学习覆盖率达100%。以“行走中的微党课”为载体，将红色文化与廉洁教育相结合，参观西满革命博物馆、齐齐哈尔监狱、和平广场、地方党史通信史展厅等，在潜移默化中受触动、受教育，进一步坚定理想信念，提升严守纪律规矩意识。

目前，中国移动齐齐哈尔分公司党委将不断丰富党纪学习教育活动形式，扩大学习覆盖面，巩固党纪学习教育学习成效，驰而不息推动廉洁教育入脑入心，不断提高党员干部防腐拒变的能力，为公司高质量发展贡献力量。