共工新聞網·GNN電 在波斯灣的熱浪與黃沙間，那一抹亮眼的“中交藍”格外引人注目。29歲的安監部長吳夢奇，正穿行於阿聯酋拉斯海馬、阿吉曼與迪拜的多個項目工地。今年是他紮根中東沙海的第六個年頭。在他看來，安全員的眼睛不只是用來“找茬”，心更要用來“築壩”。

回溯2018年，23歲的吳夢奇初抵阿布紮比哈裏發港，面對狂風中停擺的起重機和陌生的口音，一度陷入“聽不懂、開不了口”的迷茫。這種挫敗感點亮了他宿舍的長明燈。憑借每天晚飯後一小時的雷打不動堅持，他不僅攻克了語言關，更拿下了國際公認的Nebosh和PMP證書。當他能用流利的英語引用國際規範與外籍監理據理力爭時，對方的懷疑變成了敬重。這份底氣，源自一名中國青年對職業尊嚴的極致追求。    

個人能力的提升只是起點，面對2023年在中東多點聯動的複雜戰線，吳夢奇選擇用智慧織就安全網。在阿吉曼海灘項目初期，面對監理單位長達30頁的嚴苛審計清單，他沒有硬碰硬，而是決定讓管理跑在隱患前面。他主導推行了“二維碼追溯系統”，將繁雜的設備證件與司機資質集成於指尖。掃碼即查的透明化管理，不僅取代了臃腫的紙質臺賬，更贏得了屬地監理的頻頻點贊。

與此同時，吳夢奇始終在思考如何打通落實的“最後一厘米”。在他看來，這距離往往卡在人心與習慣之間。為此，他在現場設立了圖文並茂的雙語安全走廊，並將公司標准與屬地化要求融合，推行直觀的色標管理。當規則轉化為工友們耳濡目染的文化氛圍，每一名外籍勞務人員都成了安全鏈條上的自覺環節，讓原本生硬的監管變得潤物無聲。    

常年駐外，幹安全又累又容易“得罪人”，動力何在？吳夢奇笑著說：“幹這一行沒有所謂的‘爽劇’，平平安安才是最高的獎賞。”他深知，自己肩負的是守護生命的神聖職責。如今，他那身略顯斑駁的藍色工裝依舊在沙海中閃動。面對後輩，他總說：“敢開口，更要專業，那是你最硬的鎧甲。”在波斯灣的驕陽下，這位“青年榜樣”正像一個精准的坐標，定格在安全生產的最前哨，用青春守望著萬家燈火。